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為使集團(tuán)廣大員工深入了解集團(tuán)及所屬公司產(chǎn)業(yè)情況，深度掌握集團(tuán)2023年修訂版制度及權(quán)責(zé)體系，5-6月份，銀億企業(yè)管理學(xué)院“億”學(xué)堂組織發(fā)起了應(yīng)知應(yīng)會(huì)培訓(xùn)工作。培訓(xùn)采用學(xué)員自學(xué)與講師授課相結(jié)合，線上與線下培訓(xùn)相結(jié)合的形式，為期一個(gè)月順利結(jié)束。

5月11、12日下午，集團(tuán)機(jī)關(guān)員工齊聚28樓會(huì)議室，通過(guò)視頻會(huì)議的形式，聽(tīng)取集團(tuán)及所屬公司的情況介紹。對(duì)公司近幾年的行業(yè)環(huán)境、產(chǎn)業(yè)情況、產(chǎn)品特性及未來(lái)愿景有了更系統(tǒng)全面的認(rèn)知。

經(jīng)過(guò)一周的自主復(fù)習(xí)，5月18日下午，集團(tuán)公司全體員工參加了線上應(yīng)知應(yīng)會(huì)測(cè)試，全員通過(guò)考核，用實(shí)際行動(dòng)驗(yàn)證顯著的階段性學(xué)習(xí)成果。

6月2日下午，應(yīng)知應(yīng)會(huì)系列培訓(xùn)第二場(chǎng)——制度權(quán)責(zé)篇如期進(jìn)行。本次培訓(xùn)的重點(diǎn)是集團(tuán)今年新修訂的6大類(lèi)26個(gè)制度和權(quán)責(zé)體系，集團(tuán)機(jī)關(guān)員工、所屬公司各條線超過(guò)100人共同參加了本次培訓(xùn)，對(duì)集團(tuán)的管控體系、制度規(guī)范有了更明晰的認(rèn)識(shí)。

  為更好地應(yīng)對(duì)重整后的新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)，提質(zhì)增效、狠抓效益成為今年集團(tuán)工作的重心。廣大干部員工信念在心、責(zé)任在肩，勤練內(nèi)功，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，以飽滿(mǎn)的精神，誓為集團(tuán)重整后的新發(fā)展拼勁加油！